2.- FILOSOFIA

Dentro de este tema se destacan tres importantes y empezaremos con
2.1.- Etica
Es el codigo de conducta o el sistema de principios que guia nuestra existencia y que aplicamos cuando actiamos. Se abarca este tema pues es importante en la vida de cualquier persona o empresa que lleve a cabo buenos manejos de si misma.
2.2.- Etica en los negocios
Se entiende como: Tratar bien a los demas, Hacer las cosas bien aunque nadie me vea, por que es lo correcto, respetar todo sobre mi.
Se pueden realizar programas de etica que son una herramienta para establecer estandares y procedimientos que reflejen los Valores de la empresa.
Este programa atrae muchos beneficios al implementarlo, como lo son; reduccion de riesgos y costos, la mejora de reputacion entre otros. Este se sostiene con cuatro pilares fundamentales: 1.- Condigos de conducta, 2.- Capacitacion y comunicacion, 3.- Oficinas de etica, 4.- Seguimiento, auditoria yevaluacion.
Algunos de los costos de no actuar con etica son; perdida de clientes, multas y sanciones, reputacion negativa entre otros.
Algunos beneficios de actuar con etica: ventajas competitivas, lealtad de los clientes, mejora de reputacion, mejora el ambiente de trabajo.
Principios de la etica en los negocios:
Genericos: 1.- Normas de gobierno coorporativo y rendicion de cuentas, 2.- Relaciones con los empleados, 3.- Relaciones personales y profecionales, 4.- Relaciones con otras empresas y con el consumidor, 5.- Actuar con responsabilidad social, 6.- Relacion con autoridades gubernamentales, 7.- Prevencion de extorcion y soborno, 8.- Aportes economicos y actividades politicas.
Especificos: 1.- Princìpio de solidaridad, 2.- Principio de eficiencia, 3.- Principio de la racionalidad, 4.- Principio de abstenerse a dañar a un ser humano, 5.- Principio de equidad e imparcialidad, 6.- Principio de la responsabilidad, 7.- Principio de aceptacion.
2.3 Elementos que integran la filosofia de la organizacion
Ideologia central
Mision
Vision
Politica
Volores
Normas
Reglas